Odoo 评估

管理员工评估并在几分钟内创建评估

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设置定期的员工评估

强化贵公司的关键资产:员工

通过对员工绩效进行定期评估,保持公司的激励流程。无论是小型企业还是大型企业,定期对人力资源进行评估,可为您的员工和组织带来诸多好处。

容易跟进
odoo实施

清楚地看到针对每名员工或整个公司的评估状态

简洁日历视图
odoo是什么

跟踪即将进行的评估,并向调查对象发送提醒

可输出的答案
odoo开发

将每个评估转换为可打印的 PDF 表单。

构建正确的评估

询问正确的问题,并收集有见地的信息

创建合理的调查问卷,收集员工答案。准备自己的模板或从现有模板中选择。管理多种类型的评估:自下而上、自上而下、自我评估以及经理做出的最终评估。让员工自己创建评估,将其发送给下属、下级以及经理。

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设计您自己的调查

使用模板或逐一创建

创建自己的调查问卷来收集员工的重要信息和/或意见。使用非凡的内置模板或从头开始自己设计,来快速添加问题、编辑页面,并起草一份有用的调查。将现有调查转换为模板供以后使用和修改。在发布之前需证明您的调查问卷:让经理、主管或其他员工对调查问卷进行审查,并让他们在最终完成调查问卷之前添加评论。您甚至可以为每个评估步骤创建多个调查问卷,将其发送给不同的人员。

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自动评估过程

确保评估严格按计划进行

创建具有明确时间表的评估计划,以自动生成面试请求。在层级中指定可以响应您的调查的员工、部门或级别,并允许经理审查内容并最终完成评估。

全面地 集成于 Odoo 的应用程序

员工

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监管员工目录。保留团队重要信息。

开支

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获取员工开支的概览,访问精确的跟踪工具。

招聘

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简化招聘流程。将简历编入索引、跟踪申请人、搜索个人资料。

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